Cihan University-Erbil Scientific Journal a periodic multidisciplinary scientific journal issued by Cihan University- Erbil after auditing and revising by a specialized staff headed by the President of the university. The journal publishes original creative researches related to all fields of pure and applied sciences and humanities in Kurdish, Arabic and English.
Related Articles
الكاتب: سعيد علي محمد العبيدي
الكاتب:عبدالقادر فخري هندي العامري
كلية الادارة والاقتصاد /جامعة الانبار
DOI:http://dx.doi.org/10.24086/cuesj.si.2018.n2c17
المستخلص
أن موضوع التنمية البشرية في الوقت الحاضر هو من أهم المواضيع التي تشغل بال المجتمعات في أي جزء من العالم ، فتأخر جهود التنمية البشرية وعدم والاهتمام بالافراد لايؤثر عليهم فقط وإنما يؤثر على مسيرة شعب بأكمله ويعيق تقدمه ، مما يدفع الى أعتماد منهجية صحيحة ورشيدة لأستخلاص الاستنتاجات والتوصيات العلمية الهادفة لتعزيز وتطوير التنمية البشرية ، فنجاح أي مجتمع وتطوره يعتمد بالدرجة الاساس على تطوير قدرات الفرد في جميع النواحي (الصحية والتعليمية والمعاشية) ، والاهتمام بهذه الجوانب يشكل جزء مهم في خطط التنمية لأي بلد من أجل خلق قاعدة قوية وشعب ذو أيدي عاملة ماهرة ، والاستثمار في رأس المال البشري يعد أستثماراً طويل الاجل له فوائد إيجابية تنعكس على الفرد بشكل خاص وعلى المجتمع بشكل عام مما يوضح أهمية وقيمة الاستثمار البشري .
وقد توصل البحث الى مجموعة من الاستنتاجات كان من أهمها : أن مؤشرات التنمية البشرية الصحية والتعليمية والمعيشية تعاني المزيد من التدهور والاهمال وتردي واقعها الفعلي خلال مدة الدراسة ، وبالرغم من وجود تحسن في قيمة دليل التنمية البشرية الخاص بالعراق ، إلا إنه لايتماشى مع واقع مؤشرات التنمية البشرية في البلد ، إذ أتسمت بأنخفاض مستوى الخدمات المقدمة من قبل قطاعات الصحة والتعليم وتردي الاحوال المعيشية ، أما بالنسبة للتحسن الذي طرأ في مؤشرات التنمية البشرية فقد كان في مؤشرات ومعدلات محدودة لاتعكس البعد الحقيقي لمؤشرات التنمية البشرية ، مثل معدلات الالتحاق الاجمالي بالتعليم وعدد الاسّرة في المستشفيات الحكومية. لينتهي البحث بمجموعة من التوصيات كان من أبرزها : تطوير النظام التعليمي في البلد من خلال زيادة التخصيصات المالية لهذا القطاع وسد النقص الحاصل في الكوادر التدريسية والابنية المدرسية ، وتحسين صحة الافراد والاهتمام بالنظام الصحي من خلال تقديم أفضل الخدمات الصحية ووضع القوانين التي تحكم عمل الاطباء في العيادات الخاصة وتحديد أسعار الادوية والاجور ، فضلاً عن ضرورة أدخال عنصر الاستثمار في قطاعي التعليم والصحة مما له دور كبير في الارتقاء بواقع هذين القطاعين ، وتحسين الاوضاع المعيشية لأبناء البلد من خلال تقليل معدلات التفاوت في توزيع الدخول بفرض ضرائب تصاعدية تستهدف الاغنياء ، وتقديم الاعانات لأصحاب الدخول المحدودة والفقراء ، والعمل بشكل جاد على محاربة الفساد المالي والاداري وأنزال أقصى العقوبات بمن يثبت عليه تورطه بملفات فساد للمحافظة على المال العام ووضع حد للهدر المستمر في أموال الشعب .
المصادر
المصادر العربية
أولاً – الكتب :
ألاحمر ، محمد أكرم وبلول ، صابر ، (2006) ، التنمية البشرية ، دار الملايين للطباعة والنشر والترجمة والتوزيع ، دمشق ، سوريا ، 2013م .
ألجابري ، عبد الكريم حسن ، (2012) ، دور الدولة في تحقيق التنمية البشرية المستدامة في مصر والاردن ، دار دجلة ، عمان ، الاردن .
ألزبيدي ، حسن سالم ، (2013) ، السلوك الاداري والتنمية البشرية ، مؤسسة الوراق للنشر والتوزيع ، عمان ، الاردن .
ثانياً- الرسائل والاطاريح :
جوده ، ندوه هلال ، (2006) ، تحليل وقياس أتجاهات الفقر في العراق للمدة ( 1980-2005) ، أطروحة دكتوراه ، (غير منشورة) ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة البصره.
ألربيعي ، محمد عربي ياسر ، (2011) ، أثر الانفاق الصحي الحكومي في التنمية البشرية المستدامة في العراق ، رسالة ماجستير ، (غير منشورة) ، كلية الاداره والاقتصاد ، الجامعة المستنصرية .
ألساعدي ، أشواق عبدالحسن عبد ، (2002) ، الثقافة والتنمية البشرية – دراسة نظرية لبعض المتغيرات الثقافية – ، رسالة ماحستير، (غير منشورة) ، كلية الاداب ، جامعة بغداد .
ألعزاوي ، أبتسام علي حسين ، (2009) ، سياسات الاصلاح الاقتصادي وأنعكاساتها على التنمية البشرية (دراسة لبلدان مختاره) ، أطروحة دكتوراه ، (غير منشورة) ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة بغداد.
كاظم ، عقيل مكي ، (2016) ، تحليل موضوعية مؤشرات التنمية البشرية في ظل العوائد النفطية في العراق للمدة (2003-2014) ، رسالة ماجستير ، (غير منشورة) ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة بغداد .
ثالثاً: البحوث والدراسات :
ألزبيدي ، حسن لطيف وفخري ، صادق جبر، (2013) ، الارهاب وأثاره في التنمية البشرية في العراق ، مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة الكوفة ، العدد 29.
ألعباس ، عبد الحميد محمد ، (2014) ، التنمية البشرية ( مفاهيم وأساسيات وبناء أدلتها ) ، معهد الدراسات والبحوث الاحصائية – قسم الاحصاء الحيوي والسكاني ، جامعة القاهرة .
ألعنزي ، سعد علي محمود ، (2012) ، أثر الانفاق العام على بعض المقومات غير المادية للتنمية الاجتماعية في العراق للمدة (1985-2008) ، مجلة العلوم الاقتصادية والادارية ، المجلد 18 ، العدد 68 .
ألمكصوصي ، رحمن حسن علي والعطار ، هادي كاظم ، (2014) ، ستراتيجيات التنمية البشرية والرؤيا المستقبلية لها في العراق ، مجلة كلية بغداد للعلوم الاقتصادية الجامعة ، العدد الخاص بالمؤتمر العلمي المشترك .
حسن ، كريم سالم ، (2001) ، حول مفهوم التنمية البشرية وأبعادها الاساسية ، مجلة القادسية للعلوم الادارية والاقتصادية ، جامعة القادسية ، المجلد (1-2) ، العدد 4 .
رسن ، سالم عبد الحسن وعلي ، محمد مدلول ، (2013) ، الاستثمار في التعليم أداة تمكين الموارد البشرية في العراق ، مجلة القادسية للعلوم الادارية والاقتصادية ، المجلد 15 ، العدد 4.
عذافة ، حيدر حسين ، (2014) ، مسار التنمية البشرية في العراق ، مجلة المثنى للعلوم الادارية والاقتصادية ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة المثنى ، المجلد 4 ، العدد 9 .
محارب ، فرح محسن ، (2015) ، تحليل أثار التعليم على التنمية البشرية في البيئات الاقتصادية الاخذة في النمو ، مجلة الكوت للعلوم الاقتصادية والادارية ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة واسط ، العدد 20 .
موسى ، حيدر طالب ، (2015) ، واقع التنمية البشرية في العراق ومؤشراتها مع أشاره للواقع الخدمي والبيئي ، مجلة المثنى للعلوم الادارية والاقتصادية ، كلية الادارة والاقتصاد ، جامعة المثنى ، المجلد الخامس ، العد الاول .
رابعاً : التقارير والنشرات الاحصائية :
الاتحاد العام لنساء العراق ، (2015) ، أنتهاكات الولايات المتحدة الامريكية لحقوق أطفال ونساء العراق ، تقرير مقدم من الاتحاد العام لنساء العراق بالاشتراك من الاتحاد النسائي العربي .
برنامج الامم المتحدة الانمائي ، (2006) ، وزارة التخطيط والتعاون الانمائي ، الجهاز المركزي للاحصاء وتكنولوجيا المعلومات ، خارطة الحرمان ومستويات المعيشة في العراق ، دراسة في ثلاثة أجزاء : الجزء الاول ( التقرير التحليلي ) .
برنامج الامم المتحدة الانمائي ، تقرير التنمية البشرية 2014 ، المضي في التقدم : بناء المنعة لدرء المخاطر ، التصنيف حسب التنمية البشرية .
برنامج الامم المتحدة الانمائي ، تقرير التنمية البشرية 2015 ، التنمية في كل عمل ، أدلة التنمية البشرية .
جمهورية العراق (2007) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2008) ، وزارة التخطيط ، التقرير الوطني لحال التنمية البشرية .
جمهورية العراق (2008) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2009) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2010) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2011) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2012) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2013) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق (2014) ، وزارة الصحة ، التقرير الاحصائي السنوي .
جمهورية العراق ، (2009) ، وزارة التخطيط والتعاون الانمائي ، اللجنة الفنية لأعداد الخطة الوطنية الخمسية (2010-2014) ، مسودة ورقة قطاع التنمية البشرية – محور الصحة – الاصدار الثاني ، تشرين الثاني .
جمهورية العراق ، وزارة التربية ،(2017م) ، المديرية العامة للتخطيط التربوي ، مديرية الاحصاء .
جمهورية العراق ، وزارة التعليم العالي والبحث العلمي ، (21\2\2017) ، دائرة الدراسات والتخطيط والمتابعة ، قسم الاحصاء والمعلوماتية .
خضير ، بسام محي ، أيلول (2014) ، العدالة الاجتماعية في العراق ، ورقة سياسات ، مؤسسة فريدريش إيبرت ، مكتب الاردن العراق ، بغداد .
خامساً : المواقع الالكترونية :
- برنامج الامم المتحدة الانمائي ، على الموقع الالكتروني التالي : http//hdr/.undp.org/en/content/human-development-indx-hdi-tabie
- الموقع الالكتروني للبنك الدولي : http:data.albankaldawli.org/indicator
المصادر الانكليزية:
- United nations development program , human development report 1993 .
- United nations development program , human development report 2015
النص الكامل
